La Dotation Horaire Globale (DHG) est l'enveloppe d'heures d'enseignement attribuee chaque annee a un etablissement scolaire par le rectorat. Elle constitue le cadre budgetaire dans lequel le chef d'etablissement doit organiser l'ensemble des enseignements.
La DHG se decompose en deux grandes composantes :
- Heures Postes (HP) : heures correspondant aux postes definitifs implantes dans l'etablissement. Chaque poste represente l'obligation de service d'un enseignant titulaire (18h pour un certifie, 15h pour un agrege, etc.).
- Heures Supplementaires Annuelles (HSA) : heures complementaires attribuees au-dela des HP. Elles servent a couvrir les besoins non pourvus par les postes, et sont reparties entre les enseignants sous forme d'heures supplementaires.
A ces deux composantes s'ajoutent les IMP (Indemnites pour Missions Particulieres), qui remunerent des missions specifiques : coordination disciplinaire, referent numerique, tutorat, etc. Les IMP ne sont pas des heures d'enseignement mais font partie de l'enveloppe globale.
Le principe fondamental de la DHG est l'equilibre : le total des besoins horaires de l'etablissement (calcules a partir de la structure, de la grille horaire reglementaire et des options) doit correspondre a la dotation recue. Si les besoins depassent la dotation, des arbitrages sont necessaires (reduction de groupes, suppression d'options, mutualisation de niveaux).
Dans le module DHG d'illico-edu.fr, l'ensemble de ce processus est numerise : de la saisie de la dotation recue jusqu'au bilan final, en passant par la construction de la structure, la grille horaire, la gestion des professeurs et la repartition des services. Le tableau de bord affiche en temps reel le solde entre dotation et besoins.